檸條塔礦業(yè)公司：揚起青春風帆 奏響青年文明號角
2021-04-22 17:35:30
來源：西部決策網
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西部決策網訊 奮斗是青春最亮麗的底色。在檸條塔礦業(yè)公司各條生產戰(zhàn)線上，廣大青年職工不計回報、樂于奉獻，圍繞中心任務充分發(fā)揮青年生力軍作用，立足生產經營痛點、難點，通過開展青安崗查崗、降本增效、創(chuàng)新釋放等活動，奏響青年文明號角，助推企業(yè)高質量發(fā)展。
守護礦井的“電保姆”
10個變電所、140KM高壓線路、302臺高低壓開關、72臺移動變壓器......這是機電工區(qū)井下維修電工班所管轄的范圍，可謂設備種類多、任務戰(zhàn)線長。該班組現(xiàn)有員工16名，平均年齡不到30周歲，是一支充滿活力，敢于拼搏的青年團隊。
他們緊盯生產經營這條主線。每月嚴格按照檢修計劃對井下機房硐室以及采掘工作面高壓線路定期進行檢修維護；按照公司“查隱患、反三違、防事故”安全專項活動要求，扎實開展“一對一”談心交流活動，推動員工進一步提高思想認識，促進班組安全管理水平；去年，該班組在任務重、困難多的情況下，順利將井下300余臺高低壓設備、300余臺水泵重新進行編碼定制，實現(xiàn)了設備全生命周期管理和跟蹤，極大地提高了設備日常檢修效率，為采掘一線提供了優(yōu)質的供電服務。
鐵運線上的“快遞員”
煤炭銷售中心火車裝車站現(xiàn)在冊職工13人，平均年齡35歲，主要負責銷售中心火車裝運工作及外委單位加固項目部、抑塵整平項目部監(jiān)督管理工作，是團員青年立足崗位探索智能化升級的典型窗口。
火車裝車站始終把創(chuàng)建“學習型、創(chuàng)新型”崗位作為奮斗目標，組織青年員工加強信息化、智能化等相關知識的學習，熟練掌握新設備的操作流程。先后有12項創(chuàng)新項目作為雙創(chuàng)優(yōu)秀成果受到公司表彰，構建了集防凍噴灑、裝車、采樣、整平壓實、抑塵噴灑“五維一體”一站式遠程自動化裝車模式，使整體作業(yè)時間減少約50分鐘/列。其中，裝車時間節(jié)省了約30分鐘/列，加固作業(yè)時間減少約10分鐘/列，焊車作業(yè)時間減少約10分鐘/列。2020年，火車裝車站全年裝運量突破千萬噸，首創(chuàng)陜煤集團單一火車裝車站的裝運記錄。
千米深處的“穿山甲”
掘進三工區(qū)快速掘進掘錨崗現(xiàn)有職工6人，平均年齡29歲，是一支高素質、高學歷、年輕化、創(chuàng)新力強的小組。他們就像“穿山甲”一樣，在地底深處勤勞穿梭，不知疲倦。
該組成員聚焦掘進提效難題，以精細化、標準化作業(yè)強化過程管控，對掘進作業(yè)進行超前設計和部署，做到生產有計劃、達標準；以技術能手、崗位標兵等先進典型為標桿，將個人力量充分發(fā)揮到日常檢修維護工作中去，營造出了“比學趕超越”的濃厚氛圍；大力開展“人人身邊無事故”等活動，狠抓現(xiàn)場安全隱患排查治理，做到了安全隱患處理不過夜；對50項工序復雜的作業(yè)進行了研究分析，編制了《多人配合崗位作業(yè)流程手冊》，規(guī)范了作業(yè)流程。2020年，高效安全的完成了北翼3-1煤集中回風巷2216米掘進任務。（供稿人：徐峰）
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