西部決策網(wǎng)訊“各基層工會(huì)要積極響應(yīng)澄合礦業(yè)公司工會(huì)委員會(huì)下發(fā)《關(guān)于開展“職工家庭讀書會(huì)”活動(dòng)方案》的通知要求,進(jìn)一步引導(dǎo)女職工廣泛參與,深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于‘注重家庭、注重家教、注重家風(fēng)’的重要指示精神,充分發(fā)揮女職工在家庭能動(dòng)、主動(dòng)、帶動(dòng)的作用,形成‘人人愛讀書,家家有書香’的良好氛圍。”山陽煤礦公司工會(huì)主席李永峰在工會(huì)主席例會(huì)上強(qiáng)調(diào)說道。
山陽煤礦公司職工掃描二維碼看書
掘一隊(duì)職工在掃描二維碼看書
近日,山陽煤礦工會(huì)開啟了“沐浴書香品經(jīng)典 書韻飄香潤心田”活動(dòng),為理性睿智的60后、剛毅果敢的70后、成熟穩(wěn)重的80后、青春擔(dān)當(dāng)?shù)?0后、朝氣蓬勃的00后等群體送去文化大餐,給全員提供各式各樣的精神食糧。同時(shí),各基層工會(huì)將“職工家庭讀書會(huì)”活動(dòng)同“玫瑰書香”“書香三八”讀書活動(dòng)結(jié)合起來,通過采取線上與線下、室內(nèi)與室外、個(gè)人與家庭相結(jié)合的方式,深入開展形式多樣、內(nèi)容豐富、上下聯(lián)動(dòng)的職工家庭讀書競(jìng)賽、研討會(huì)、分享交流等活動(dòng),推薦好文美篇和經(jīng)典傳統(tǒng)文化讀書內(nèi)容,以讀書活動(dòng)促進(jìn)家庭文明,以家庭文明助推企業(yè)和諧。
“打開職工家庭讀書會(huì)的小程序,里面不僅有我工作所需的書籍,還有對(duì)孩子有幫助的超星少兒繪本,真是又方便、又實(shí)惠。”該公司綜合隊(duì)李金潔高興的說道。
為進(jìn)一步完善全民閱讀服務(wù)體系建設(shè),該公司工會(huì)結(jié)合“我為群眾辦事”的相關(guān)要求,為職工“線上+線下”圖書館,線上有聲圖書館是以“一本實(shí)體書+一個(gè)二維碼”的方式,將生活百科、健康養(yǎng)生等海量高品質(zhì)文化資料以音頻的方式傳遞給廣大職工,將傳統(tǒng)的紙質(zhì)書籍變?yōu)殡娮佑新曌x物;線下圖書館設(shè)在聯(lián)合建筑樓二樓,占地面積300平方米,設(shè)置各類專題書架,其中包括國學(xué)名著、企業(yè)管理、工程技術(shù)、勵(lì)志名著、煤礦專業(yè)技術(shù)等方面的書籍,同時(shí),該公司為規(guī)范圖書室的管理,指定專人負(fù)責(zé)圖書室日常維護(hù),建立借閱登記簿,制定圖書借閱制度,明確規(guī)定了圖書室的開放時(shí)間、借閱方法、期限及借閱要求,實(shí)現(xiàn)圖書資源共享,受到了廣大員工的歡迎。
“通過參加了公司舉辦的這次讀書活動(dòng),讓我愛上了閱讀,讓書籍成我生活中的必需品。同時(shí)也讓我學(xué)會(huì)了從《父母的語言》一書當(dāng)中了解到怎樣與孩子正確建立良好的溝通方式。”女職工高斌感激的說道。
“我喜歡靜靜地呆在圖書室里讀一些散文或報(bào)刊,翻閱書籍讓我找回了上大學(xué)時(shí)讀書時(shí)的感覺……”
“自從我聽完了《平凡的世界》電子書籍以后,通過書本里一些知識(shí)和道理,并結(jié)合我自己的生活實(shí)際,一下子改變了我對(duì)生活的態(tài)度,更新了我的世界觀和人生觀。”
“通過圖書館借閱的通風(fēng)專業(yè)的書籍,在這些資料的幫助下,我在全國能源地質(zhì)化學(xué)系統(tǒng)優(yōu)秀職工技術(shù)創(chuàng)新中榮獲一等獎(jiǎng)。”
“讀書讓人沉醉的是,它沒有地域、年齡、時(shí)間的限制和要求,只要一本書,就可以完成人與人的交流、文化與文化的交融、歷史和未來的交接……”
以上四段話都是來自該公司黨員干部、中層管理者、基層工作人員、女職工的閱讀書籍后受益匪淺的真心回答。一群群的閱讀受益者、一個(gè)個(gè)優(yōu)秀的黨員及家庭成員的讀書心得、一次次的讀書分享會(huì)、一句句的分享感悟和讀后感.....這一切的改變和成效,都體現(xiàn)出了公司對(duì)員工們的引導(dǎo)與關(guān)愛,為建設(shè)書香家庭和豐富職精神文化生活貢獻(xiàn)智慧和力量,給企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展增添新的血液。(張捷蕓 姚玲)